Una broma pesada derivó en tragedia en Torreón, Coahuila. Carlos Gurrola Arguijo, de 47 años, conocido cariñosamente como “El Papayita”, murió tras ingerir accidentalmente desengrasante que sus compañeros colocaron en una botella de electrolitos. El trabajador de limpieza fue hospitalizado en estado crítico, pero falleció el pasado jueves 18 de septiembre en la Clínica 71 del IMSS.
¿Quién era la víctima?
Carlos Gurrola laboraba como personal de limpieza en un centro comercial de la zona de Senderos, a través de una empresa contratista. De acuerdo con su familia, era víctima constante de acoso laboral. Entre las bromas que recibía se incluía esconderle la comida, dañar su bicicleta o quitarle su celular.
¿Cuándo y dónde pasó?
El incidente ocurrió el 30 de agosto pasado, en el centro comercial donde Gurrola trabajaba. Después de su almuerzo, cerca de las 3:30 de la tarde, tomó un sorbo de su botella de electrolitos, notó un sabor extraño y desechó la bebida, sin saber que contenía químicos de limpieza.
¿Por qué se investiga el caso?
La Fiscalía General del Estado de Coahuila informó que mantiene abierta una carpeta de investigación. Se revisan videograbaciones de la empresa y se recaban testimonios de testigos. Aún no se esclarece cómo llegó el desengrasante a la botella.
Además, la familia denunció retrasos en la atención médica. Los hechos ocurrieron a las 3:30 de la tarde, pero los familiares fueron avisados hasta las 6:00 p.m. y trasladaron a Carlos por sus propios medios a la Cruz Roja. También señalaron que una compañera habría tirado la botella con la sustancia, lo que desapareció una prueba clave.
Impacto y exigencia de justicia
El caso generó indignación en redes sociales, donde circulan mensajes de apoyo a la familia y exigencias de justicia. Autoridades reiteraron su compromiso con la investigación y ofrecieron acompañamiento a los familiares de la víctima.
La muerte de Carlos Gurrola visibiliza la gravedad de las bromas pesadas en entornos laborales y abre el debate sobre las responsabilidades de las empresas frente al acoso y la seguridad de sus empleados.
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