La Universidad Autónoma del Estado de México (UAEMéx) reafirmó que la autonomía sindical será un pilar fundamental en su proceso de transformación institucional. Así lo aseguró la rectora Martha Patricia Zarza Delgado durante la lectura del Tercer Informe de Actividades de la administración 2022-2026 de la Federación de Asociaciones Autónomas de Personal Académico (FAAPAUAEM).
El evento se realizó este lunes 8 de septiembre de 2025 en la sede de la agrupación sindical, donde la rectora subrayó que la relación con los sindicatos universitarios se consolidará bajo cinco ejes estratégicos: respeto a la autonomía sindical, certeza en los procesos administrativos, centralidad de las personas, fortalecimiento del diálogo y cercanía con la comunidad.
Avances en la negociación colectiva
La secretaria general de la FAAPAUAEM, Gilda González Villaseñor, presentó los resultados alcanzados en la negociación del Contrato Colectivo de Trabajo. Entre ellos destacó un incremento directo al salario tabular de 4%, la mejora de 14 cláusulas contractuales, la regularización de plazas, 87 recategorizaciones docentes y la entrega de 22 mil 550 implementos de trabajo.
Asimismo, informó que durante el periodo reportado se realizaron más de 25 mil trámites de atención al personal académico, lo que refleja la actividad constante del sindicato en beneficio de sus agremiados.
Actividades y fortalecimiento institucional
Entre las acciones de fortalecimiento académico y social, se desarrollaron foros y conferencias, como el Vigésimo Foro FAAPAUAEM de Equidad de Género 2024, la Asamblea General Ordinaria de la CONTU sobre el presupuesto de universidades estatales y siete talleres en el marco del Día Internacional de la Mujer. También se impulsaron actividades para familiares de sindicalizados.
La rectora Zarza Delgado aseguró que, como parte de la renovación de la universidad, se implementarán criterios claros y transparentes en convocatorias académicas y administrativas, con el fin de eliminar la discrecionalidad.
Reconocimientos y celebración
Al concluir la lectura del informe, se entregaron reconocimientos a 42 personas por su Labor Sindical. Además, se realizó un sorteo de dos automóviles como parte de la conmemoración del Día de la Maestra y el Maestro, resultando beneficiados docentes de la Facultad de Ingeniería y del Plantel “Dr. Pablo González Casanova” de la Escuela Preparatoria, ubicado en Tenancingo.
La UAEMéx avanza en un proceso de renovación institucional con énfasis en la autonomía sindical, el fortalecimiento del diálogo y la transparencia en la gestión, buscando consolidarse como una universidad de vanguardia al servicio de la sociedad mexiquense.
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