¿Qué es la Licencia menstrual? ¿Cómo solicitarla?

Este martes se ha aprobado la licencia menstrual que otorga a las mujeres con dismenorrea primaria o secundaria incapacitan dos días de permiso laboral con goce de sueldo.

“Consideramos que esa iniciativa beneficiará a miles de mujeres de esta urbe, garantizará su acceso al desarrollo y mitigará la desigualdad generada por una situación patológica”, indicaron.

¿Qué es la licencia menstrual?

El permiso menstrual es una política que se aplica a las trabajadoras que sufren periodos dolorosos que dificulten su actividad laboral, en la que si sufren cólicos durante su menstruación se les da días u horas libres

Estudios sobre la dismenorrea confirman que ésta afecta a más del 70 por ciento de las mujeres en edad reproductiva durante su ciclo menstrual, y es por ello la importancia de impulsar acciones como la que proponen.

¿Qué necesito para pedir mi licencia menstrual?

Para poder validar esta incapacidad, será necesario que las mujeres con esta afección acrediten el diagnóstico con un certificado médico expedido por un especialista en ginecología, preferentemente de una institución del Sistema Nacional de Salud.

Derecho a la salud de las mujeres

Recalcaron además la importancia de no usar esta iniciativa como desventaja para las mujeres a la hora de solicitar empleo, pues se trata de una medida para reconocer el derecho a la salud y a la prevención.

Asimismo, las y los legisladores de Morena presentaron una propuesta para que toda mujer trabajadora con cargo permanente o temporal pueda gozar de un día de licencia remunerada al año, para que pueda realizarse su mastografía y papanicolau.

De la misma manera se pretende destinar un día para que los hombres puedan realizar su control anual prostático.

Este tipo de iniciativas, destacó el partido, fomenta el cuidado de la salud, lo cual genera un ahorro tanto para los empleadores como para el gobierno, para destinar tiempo a la prevención y menos gasto a la atención.

Las propuestas, para modificar artículos de la Ley Federal del Trabajo y la Ley Federal de los Trabajadores al servicio del Estado, fueron enviadas al Congreso federal para su discusión y eventual aprobación.